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Chef d'équipe conditionnement H/F

Publié le 7 février 2025
CDI
CF&R
Bénestroff

A propos de CF&R

CF&R (Compagnie des fromages et RichesMonts) est née en 2008. Notre société est issue du rapprochement entre deux sociétés historiques, aux passés prestigieux, variés et complémentaires : la «Compagnie des fromages» (SAVENCIA) et «les Fromageries RichesMonts» (SOODIAL).

CFR COMMERCIALISE DES MARQUES À FORTE NOTORIÉTÉ, COMME COEUR DE LION, LE RUSTIQUE, OU ENCORE RICHESMONTS.

Elle s’appuie sur un vrai savoir-faire fromager.

Des chiffres :

•8 SITES DE PRODUCTION en France, dont deux dans l’Est (Vigneulles 55 et Bénestroff 57)

•1400 COLLABORATEURS en France

•Production de 120 000 TONNES/AN

•30% DES PRODUITS sont commercialisés À L’INTERNATIONAL

NOS VALEURS :

• Ouverture

• Solidarité

• Entrepreneuriat

• Enthousiasme

Le site industriel de Bénestroff fête ses 100 ans, en cette année 2025.

Contrat : CDI
Territoire : Sarrebourg/Château-Salins
Localisation : Bénestroff

Le poste

Vous aurez en charge la coordination des activités du service et contribuerez au management opérationnel de l'atelier en vue d'assurer le programme de conditionnement, selon les procédures en vigueur.

Suivi des programmes de conditionnement et transmission des consignes aux équipes

Réorganisation de l'atelier en cas de besoin : modification du programme d'emballage en fonction de la disponibilité produits, machines et personnel et en référer à son supérieur hiérarchique et/ou à l'Ordonnancement

Animation des différentes opérations de production (démarrage, changement de série, incidents, traçabilité, nettoyages) et des standards de management

Participation aux points maintenance et contribution aux analyses de pannes

Suivi et optimisation des indicateurs de l'atelier (TRS, poids, pertes…)

Respect des procédures, états des contrôles et enregistrements et calibrage des outils / correction en cas de dysfonctionnement

Développement des compétences des collaborateurs, en particulier la conduite des entretiens professionnels et des formations

Planning du personnel et remplacement du supérieur

Animation de la démarche QHSEP : réalisation des VSC, de l’accueil et formation des nouveaux embauchés/intérimaires sur l'hygiène/sécurité/conditions de travail

Profil requis

•De formation Bac + 2 / CQP ou expérience équivalente dans le domaine de l’agroalimentaire ou industriel

•Vous êtes autonome, rigoureux et méthodique.

•Vous voulez travailler en postes (2x8).

•Vous aimez la polyvalence ainsi que le travail et le management d’équipe